前にも何度かご紹介しましたが、
今回も別の角度から「誰に何を」
をご紹介していきますね。

おはようございます！

商売は「誰に何を」でほぼ決まる。

と言われています。
特に大企業ではない、
私たち中小企業では。

具体的な数値で言うと
「誰に何を」で8割決まる、
と言われています。

ですから、
業務改善や、
生産性向上や、
仕事術や
効率と効果など、

それらは残りの2割の補助的なコンテンツです。

もちろん「それら」も大切なので
「それら」もやっていきますが、
今回は「誰に何を」を分解して
それを深めていきます。

「誰に何を」が大切です、
ですから「誰に何を」を
キチンとやりますよ。

と、思ったとしても、
と、考えたとしても、

この言葉だけでは、
どのように深めればいいのか
ちょっと「曖昧」です。

言語化できてない「曖昧」な言葉では
間違いなく「アクション」も曖昧になります。

ですから「誰に何を」を
8つの言葉に言語化しましょう。

あっ、この8つの言語化の中に
「誰に何を」を効果的にするための
一つだけ「仕事術」が入ってます。

1、【本心の思いは必ず実現する】
夢を形にする「GP目標設定」

2、【生産性を上げて時間を増やす】
仕事術「絞り込む技術」

3、【中小企業で勝ち続ける】
そのための「差別化の軸」

4、【差別化から差異化】
選ばれるための「独自化の作り方」

5、【いいお客さんがたくさん集まる】
商売の必須「使える顧客ターゲット」

6、【無限に作れる商品サービス】
ブルーオーシャン「売れる商品開発」

7、【生涯年収が1億変わる】
刺しこむ言葉「売る技術」

8、【年収2000万円20年継続】
「中小企業のための経営戦略」

「誰に何を」を8つに分解して
言語化してみました。

ちなみに
1、2、3、4 が
「誰に何を」の「何を」です。

そして
5、6、7、8 が
「誰に何を」の「誰に」です。

前に「セイダイハッピー経営クラブ」
に参加していた方は見たコトある言語化
だと思いますが、違う角度で話していきますので

年末年始の2026年の希望に満ちた
素晴らしい未来のイメージに
お役立ててください。

明日からは1から、
簡単にポイントを
お伝えしていきますね。

今日も楽しい一日を！

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